Filozófiánk lényege, hogy minden tevékenységünk középpontjába az embereket helyezzük. Ezért elkötelezettek vagyunk az esélyegyenlőség mellett, ami természetes és meggyőződésből fakad. A Women in Dynamics-szal közösen kiemeljük a támogató munkakörnyezet lehetőségeit, és példát mutatunk.
#példakép
A sokszínűség sikerhez vezet
A Women in Dynamics közösség elkötelezett amellett, hogy vonzóbbá tegye az informatikai pályát a nők számára, és ösztönözze a nőket a műszaki állások betöltésére. A közös cél azonban messze túlmutat ezen. A kezdeményezés nagyobb tudatosságot teremt az informatikai sokszínűséggel kapcsolatban. Az aktív eszmecsere és a kölcsönös inspiráció révén pozitív változásokat indítunk el a nemzetközi Dynamics közösségben. A partnerségi ígéret aláírásával látható jelzést küldünk és másokat is arra ösztönzünk, hogy szintén elkötelezzék magukat a nemek közötti sokszínűség és befogadása mellett.
Az esélyegyenlőség, mint alapvető hozzáállás
Microsoft-partnerként, de mindenekelőtt vállalati filozófiánk miatt magától értetődő, hogy támogató munkakörnyezetet kínálunk, és elkötelezettek vagyunk az esélyegyenlőség mellett. A Women in Dynamics inspirációs forrást és gyakorlati megoldások kapcsolatait kínálja.
Pozitív változások
Ha a korlátok lebontásáról, valamint a sokszínűség, az egyenlőség és a befogadás előmozdításáról van szó, nekünk magunknak kell cselekednünk. Elkötelezettségünkkel nemcsak a saját környezetünkben szeretnénk aktívak lenni, hanem az iparágban is pozitív változásokat szeretnénk elérni.
A kapcsolat, mint kulcs
Közös munka a pozitív jövőért
-
Vegyen részt egy inspiráló közösségben
-
Értékes, támogató kapcsolatok kiépítése
-
Esélyegyenlőség és méltányosság
-
A buten COSMOs támogatása és biztonságos környezet megteremtése munkatársaink számára.
-
A nők karrierépítésének előmozdítása
Megtalálta, amit keresett?
Kezdje el az intelligens keresést most