Plataforma HR Management para Microsoft Dynamics 365

Su reto
Con la escasez de mano de obra cualificada y la creciente complejidad, las exigencias a su equipo de RRHH son cada vez mayores. ¿Y si pudiera acabar con los silos de datos y digitalizar los procesos manuales para ofrecer un apoyo óptimo a su equipo?
Nuestro plan
Una plataforma de gestión de RRHH moderna y ágil alivia a su equipo con procesos automatizados. Las funciones inteligentes y las mejores prácticas impulsan la contratación y el desarrollo de los empleados.
Enfoques de la solución
La gestión de RRHH para Microsoft Dynamics 365 elimina los frenos a la eficiencia y garantiza datos transparentes y coherentes. Los análisis precisos y la inteligencia artificial ayudan a tomar las decisiones correctas y a desarrollar ideas inteligentes.

Para equipos de RRHH ambiciosos

¿Podría crecer más rápido, pero su equipo llegaría a sus límites? Entonces es usted como muchas otras empresas. ¿Y si hiciera que su gestión de RRHH fuera más estratégica? Si sus profesionales de RR.HH. reconocen las tendencias y los patrones desde el principio y participan en las decisiones estratégicas, también podría desarrollar y promocionar a los empleados mucho antes. De este modo, podrá dar forma al futuro de forma proactiva en lugar de reaccionar a las nuevas necesidades bajo la presión del tiempo. Su empresa parte con ventaja y se vuelve mucho más ágil a la hora de afrontar los cambios en mercados dinámicos. Por ejemplo, su equipo de RRHH podría preparar a los empleados para nuevas tareas de forma específica o retener a expertos y especialistas en su empresa a largo plazo con ideas inteligentes.

La herramienta ideal para ello es Gestión de RRHH para Microsoft Dynamics 365, una plataforma compacta de RRHH que automatiza los procesos de RRHH y proporciona un soporte sin fisuras de la A a la Z. Como un motor bien engrasado, los procesos y las funciones se entrelazan a la perfección. Sus empleados ya no necesitarán hacer entradas dobles, comprobaciones ni largos procesos de coordinación. Y lo mejor de todo es que se crea una valiosa base de datos con información actualizada y precisa que le ayuda a tomar las decisiones correctas cada día.

Desde la contratación hasta la satisfacción de los empleados

Con HR Management para Microsoft Dynamics 365, por ejemplo, puede evaluar de forma realista la satisfacción de sus empleados, conocer sus ausencias y cuánto tiempo permanecen en la empresa. Por último, el reclutamiento ya no es una caja negra: HR Management para Microsoft Dynamics 365 le indica cuánto tiempo se tarda en incorporar nuevos especialistas y lo caro que resulta. Esto le permite planificar los proyectos futuros y las medidas de contratación con mayor precisión.

La gestión de RRHH también proporciona soporte operativo a lo largo de todo el proceso de contratación. Para su tasa de éxito, esto significa una mayor agilidad en los procesos desde el principio. Una vez se incorporan los nuevos empleados, es importante mantener su motivación. Este es el secreto para el futuro de su compañía. Y además, le sitúa por delante de sus competidores: una perspectiva de crecimiento creíble. Pero, ¿cómo mantener un equipo unido a largo plazo?

Su equipo de RRHH tiene que elaborar un equipo equilibrado. Una buena mezcla de identificación, ambiente de trabajo, perspectivas y aprecio. Ideas innovadoras para la contratación, medidas proactivas de formación y perfeccionamiento, fomento activo de la creación de equipos... todo esto forma parte de la gestión profesional de RRHH. Y si desea procesos más eficientes y una mayor automatización, ha llegado al lugar adecuado. Con la plataforma de gestión de RRHH para Microsoft Dynamics 365, su equipo destacará.

Gestión de recursos humanos: la mano invisible que hace que todo funcione

La gestión de recursos humanos va más allá de la mera administración de personal. Desde la búsqueda de talentos hasta la celebración de éxitos, RRHH se ocupa de todo lo que hace que sus empleados sean felices y productivos. Los gestores de RRHH modernos aportan su experiencia a muchas decisiones estratégicas. Para su equipo, son personas polifacéticas que motivan, animan, apoyan, a veces también median y ayudan con mano firme. Para usted, son asesores que le apoyan activamente para que su empresa esté preparada para el futuro.

Gestión de RRHH para Microsoft Dynamics 365: hecho para todos los tamaños de empresa

  • Para las pequeñas empresas

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  • Para medianas y grandes empresas

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Características

  • Los procesos digitales y los autoservicios alivian la presión de su equipo de RRHH.
  • Puede empezar con poco personal y ampliar gradualmente el sistema.
  • Los procesos de RR.HH. se soportan de principio a fin, incluso en su celular.
  • Se integra perfectamente en las principales plataformas tecnológicas de Microsoft.
  • Sus datos de RR.HH. se almacenan de forma segura en un único lugar.
  • Fácilmente personalizable según sus requisitos individuales.
  • Tome decisiones informadas con funciones de IA y sus datos.

Apps y conexiones para la gestión de RRHH para Microsoft Dynamics 365

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